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2019广西河池罗城县城招聘艰苦边远地区全科医生特设岗位4人口公告
2019-07-06 21:26   来:网络整理   浏览量:
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罗城仫佬族自治县2019年

公开招聘艰苦边远地区全科医生特设岗位公告

啊实现落实自治区健康委员会、自治区人力资源社会维持厅、自治区财政厅《关于开展2019年困难边远地区全科医生特设岗位计划招聘工作的通知》(桂卫人作〔2019〕5号)和《关于进一步精准实施全科医生特岗计划的通知》(桂卫人作〔2019〕11号)文件精神,实际加强我县基层全科医生队伍建设,增强基层医疗卫生机构服务能力,现面向社会公开招聘艰苦边远地区全科医生特设岗位工作人员,只公告如下:

同、招聘原则

坚持德才兼备的用人标准,面向社会招聘,依照“公开、公正、竞争、择优”的标准,依照事业单位公开招聘的关于规定实行。

第二、招聘范围、名额、法和艺术

(同)招聘范围。

面向全国聘选。

迎接各级医疗卫生机构可标准的编辑外聘用医务人员积极报名。

(第二)招聘名额。

2019年我县全科医生特设岗位共计4单,全部安排在乡卫生院。

(其三)招聘条件。

只岗全科医生满足下列条件有:

(同)有执业医师或执业助理医师资格,执业范围注册为临床类别全科医学专业或中医类别全科医学专业的医务人员。

(第二)有执业医师或执业助理医师资格,通过省级卫生健康部门(含有中医药管理机关)确认的全科医生规范化培养、转岗培训或岗位培训并考核合格的医务人员。

(其三)有执业医师或执业助理医师资格,发生2年以上从事临床治疗工作,能够胜任全科医生岗位的医务人员。

各医疗卫生机构应支持符合标准的人手参加全科医生特设岗位计划。治机构在编人员聘用到全科医生特设岗位后,须与本来单位解除聘用合同与人事关系。

由于县级医疗卫生机构派驻到乡卫生院工作的在编全科医生,不列入全科医生特设岗位计划范畴。

发生下列情形之一者不得报名:

(同)刑事处罚期限未满或者干犯罪在接受调查的人手;

(第二)没解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人手;

(其三)5年内已在公务员招录、事业单位公开招聘考试被被确认有舞弊行为等严重违反招聘纪律行为的人手。

(四)招聘方式。

由于我县卫生健康局和人力资源社会保障局统一组织实施。招聘具体程序根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社作〔2011〕155号)和《关于进一步健全我区基层医疗卫生机构用人机制的指点意见》(桂人社作〔2015〕37号)的规定和要求进行。通过国家执业医师资格考试并取得执业医师资格的人手,使用考核办法进行,连不被招聘岗位人数和报考人数1:3比例的限制,重要考核应聘人员的正规知识、治实践能力和概括素质。通过国家执业医师资格考试并取得执业助理医师资格的人手,同意参加笔试直接进入面试,还无被招聘岗位人数和报考人数1:3比例的限制。针对应聘前无工作单位的医务人员,重要考核应聘人员的治实践能力等。

其三、特设岗位全科医生管理

(同)签订合同。安装全科医生特设岗位的县级公立医疗机构按照《事业单位人事管理章程》和有关规定,和特岗全科医生签订聘用合同,聘期4年,合同中明确双方的权利和无偿。

(第二)考核管理。县级公立医疗机构根据聘用合同规定的职位职责任务和工作规范,在听取服务对象意见和评价的基础上,强化对特岗全科医生的年考核。

乡卫生院要开全科看科,或者在内科、中医科增设全科岗位,搭建工作平台,鼓励特岗全科医生开展家庭医生签约服务,平均考虑特岗全科和公共卫生工作量,加大临床工作量,做好特岗全科医生日常管理和绩效考评,连定期通报县级公立医疗机构。

针对成绩突出、考核优秀者,在绩效工资分配时予以倾斜;针对考核不合格者,依照规定调整工作岗位,直至解除聘用合同。

(其三)执业注册管理工作。只岗全科医生上岗前须注册为全科医生,由于劳动的乡卫生院按规定办理医师执业注册或变更手续。

(四)户籍、人事和党团关系。聘期内户口可依国家有关规定保留在原户籍所在地或本单位管理,人事档案按照县级公立医疗机构工作人员统一管理。党团关系转到服务所在单位。

四、特设岗位全科医生的对待

(同)薪酬待遇。只岗全科医生在聘期内,实行国家统一的工资制度和规范,工钱收入和县级公立医疗机构同条件临床医师工资收入水平相连接。实行全科医生特设岗位计划所需资金由中央和自治区财政共承担,2019年按8万元/人口.年给予补助,重要用于特岗全科医生符合国家规定的工资性支出。治卫生机构在绩效工资中分配时如向承担服务的只岗全科医生倾斜。

设岗县级公立医疗机构负责为就岗全科医生发放工资和办理社会保险等手续。

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